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Interne Untersuchungen

Bei Verdacht von Wirtschaftsstraftaten richtig handeln

Fraud und Compliance

Nächste Termine
  • 04. - 05.11.2026 (ortsunabhängig)
  • 14. - 15.04.2027 (ortsunabhängig)
  • 18. - 19.10.2027 (Frankfurt/M.)
CPE
14 
4,6
(177 Bewertungen)

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Ihr Mehrwert auf einen Blick

  • Bei Tatverdacht rechtssicher handeln
  • Gerichtsfeste Beweise sichern
  • Interne Untersuchungen strukturiert durchführen
  • 14 CPE-Stunden für CIAs sammeln

Wirtschaftsstraftaten wie Korruption, Bestechung oder Preisabsprachen können hohe finanzielle Schäden und Reputationsrisiken verursachen. Im Seminar lernen Sie, wie Sie bei einem konkreten Tatverdacht richtig reagieren. Sie erfahren, wie interne Untersuchungen geplant, durchgeführt und dokumentiert werden. Dazu gehören rechtliche Rahmenbedingungen, Datenschutz, Arbeitsrecht, Mitbestimmung, IT-Forensik und Interviewführung.

Nach dem Seminar können Sie Untersuchungen sicherer steuern, Beweise verwertbar sichern und einen Notfallplan für den Ernstfall aufbauen.

Ziele des Seminars

  • Sie wissen, wie Sie bei Verdacht auf Wirtschaftsstraftaten richtig und strukturiert handeln.
  • Sie sichern Beweise so, dass sie für weitere Verfahren verwertbar bleiben.
  • Sie reduzieren Haftungsrisiken durch ein besseres Verständnis von Datenschutz, Arbeitsrecht und Mitbestimmung.
  • Sie planen interne Untersuchungen effizienter und binden externe Berater gezielt ein.
  • Sie nutzen Praxisbeispiele zu internen Ermittlungen, um typische Vorgehensweisen und Risiken besser einzuordnen.
  • Sie entwickeln einen Notfallplan, der Zuständigkeiten und Abläufe für den Ernstfall klar regelt.
  • Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit Ermittlungsbehörden bei parallel laufenden Verfahren.
  • Sie führen Interviews professionell und rechtssicher und dokumentieren die Ergebnisse nachvollziehbar.

Inhalte

  • Vorgehensweise bei internen Untersuchungen: Vorbereitung, externe Berater, Untersuchungsphasen, rechtliche Rahmenbedingungen und Hinweisgeberschutz einordnen.
  • Instrumente der Untersuchung: Hintergrundrecherchen, Dokumentenprüfung, IT-Forensik, E-Mail-Reviews und Massendatenanalysen einsetzen.
  • Datenschutz: Beschäftigtendatenschutz sowie E-Mail-, Video- und Telefonkontrollen rechtssicher beurteilen.
  • Arbeitsrecht: Fristen, Mitwirkungspflichten, Mitarbeiterrechte und die Verwertbarkeit von Informationen kennen.
  • Betriebliche Mitbestimmung: Beteiligungs-, Informations- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats berücksichtigen.
  • Notfallplan erstellen: Krisenstab, Zuständigkeiten und notwendige Mitarbeiterschulungen für den Ernstfall festlegen.
  • Zusammenarbeit mit Ermittlungsbehörden: Interne Untersuchungen bei parallelen Ermittlungen und strafrechtliche Unternehmensvertretung einordnen.
  • Interviewführung und Techniken: Interviews vorbereiten, rechtliche Rahmenbedingungen beachten und Ergebnisse dokumentieren.

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Sicher handeln bei Tatverdacht

Gerichtsfeste Beweise sichern

Praxisbeispiele aus Unternehmen

Haftungsrisiken gezielt vermeiden

Notfallplan für den Ernstfall

Interviews professionell führen

Warum dieses Seminar überzeugt

Sehr interessant und informativ.


A. Büttner, AirPlus International GmbH
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Leiter Kundenservice Stephan Wolf

Stephan Wolf
Teamleiter Kundenservice

E-Mail:        kundenservice@haub-seminare.de
Telefon:      +49 6196 50952-30

Stephan Wolf ist bereits seit 2005 das Gesicht für die Kunden von HAUB + PARTNER. Als engagierter Teamleiter unseres Kundenservice freut sich der begeisterte Schwimmer jeden Tag aufs Neue, Ihre Fragen zu beantworten.

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